"persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa"

Le sanzioni che il D.Lgs 81/2008 prevede per il Dirigente in caso di inadempienza sono indicate al Capo III art. 159.